عدد ساعات العمل الرسميه 36 ساعه... - اتحاد معاهد مصر الصحيه | Facebook
عبدالرحمن..QARAR_HR on X: "@jawaher_mutiri @aburasha58 في حالة الإيفاد للتدريب يعامل الموظف وفقاً للمادة 249 والمادة 252 ؛ أما في حالة الإيفاد للدراسة فيتم معاملة الموظف وفق المادة 254 والمادة 255 مرفق النص
عبدالرحمن..QARAR_HR on Twitter: "@adera100 @sulsaud2 @ksa_emp الإيفاد للدراسة يصرف للموظف بدل ترحيل.م255 ولا يستحق بدل انتداب ولا تذاكر سفر ، الإيفاد للتدريب:- مدة 90 يوم فأقل: مكافأة تدريب وانتداب وتذاكر سفر.م41 مدة
عبدالرحمن..QARAR_HR on X: "@mIdc2HT0yTC9oGN @adeep142649 @al_dhubaib @ksa_emp التكليف بالعمل خارج الدوام لا يتجاوز ثلاث ساعات ونصف في الأيام العادية، وفي العطل لا يتجاوز 7ساعات يوميا. طريقة صرف مكافأة خارج الدوام: •الراتب الأساسي ×
مدونة سرايات: الحقوق المالية للاطباء
بدل ساعات العمل الإضافية - عاجل: اعتماد صرف بدل ساعات العمل الإضافية لهذه الفئات من الموظفين
موارد دبي»: ساعات العمل الإضافي متاحة لجميع الموظفين
معقب معاملات الصحة on Twitter: "شروط بدل التفرغ وفرق ساعات العمل .. #وزير_الصحه https://t.co/k79zO4Pfyx" / Twitter
وكالة أنباء الإمارات - حكومة الإمارات تعتمد النظام الجديد للعمل الأسبوعي في دولة الإمارات لتكون أربعة أيام ونصف يوم عمل
قانون العمل الاضافي في الامارات : نبذة – الشروط – آلية الاحتساب | ماي بيوت
عبدالرحمن..QARAR_HR on X: "@saud_khalid11 إذا تم إيفاد الموظف للدراسة خارج مقر العمل بمسافة انتداب (75كم) أو أكثر يصرف له بدل ترحيل راتب شهرين استناداً للمادة الحادية عشرة فقرة (ب) من لائحة الإيفاد.
تعرف إلى أهم المميزات لقانون الموارد البشرية الجديد لحكومة دبي
شرح معنى بدلات الموظفين
صريح on X: "♦️تعميم صرف بدل ساعات عمل للمسميات للوظائف المدرجه بالتعميم https://t.co/IUbWVd2ovo" / X
توضيح من وزارة الموارد البشرية بالسعودية بخصوص مقابل ساعات العمل الإضافية | مجلة سيدتي
منسوبي وزارة الصحة on X: "تعميم صرف بدل عمل ساعات اضافية للطبيب المناوب بالمراكز النائية والطرفية. #وزارة_الصحة #صحة #الصحة https://t.co/VuNlti93RC" / X
30% بدل ندرة وتميز لأطباء القطاع العسكري.. و50 ألف ريال للسكن - جريدة المدينة
شروط صرف بدل طبيعة عمل 2023 ومن هم الفئات الذين يحق لهم صرف بدل طبيعة العمل في السعودية | وظائف الخليج
X 上的 عبدالرحمن..QARAR_HR：「لا يستحق الموظف الموفد للدراسة في الداخل إجازة عادية عن مدة إيفادهـ. وذلك استناداً للمادة (العاشرة/ب) من لائحة الإيفاد. @Al_azeeez https://t.co/7XGWMiiJas」 / X
قانون العمل الإماراتي الجديد - iLAW
